referentiebewijs 2025 - inclusieve onderneming
Referentiebewijs 2025 - inclusieve onderneming
Project in de kijker: Vernieuwd Mantelzorgproject
Dit jaar viert Motena haar 10-jarige bestaan. In die tijd is er heel wat veranderd, zo ook voor ons Pluk-De Dagcentrum: ons merk kreeg een nieuwe look, we verwelkomden een heleboel nieuwe collega’s en mochten projecten opstarten waar we 10 jaar geleden alleen nog maar van konden dromen.
Deze mijlpaal kon niet zomaar onopgemerkt voorbijgaan. Daarom deelde Motena dit personeelsfeest awards uit aan merkwaardige projecten die in de afgelopen jaren werden gerealiseerd.
Wij nemen jou graag mee in het project waarmee wij het verschil hebben kunnen maken: het vernieuwd mantelzorgproject. Doorheen dit verhaal ontdek je niet alleen wat er bij Pluk-De-Dagcentrum Sint Henricus zoal achter de schermen gebeurt, je maakt ook kennis met onze authentieke Omotenashi-filosofie.
Ons vernieuwd Mantelzorgproject is een initiatief binnen het Pluk-De-Dagcentrum dat zich richt op de ondersteuning van mantelzorgers en familieleden van onze bezoekers. Het project was al jaren een vast onderdeel van onze werking, maar kwam tijdens de coronaperiode tot stilstand. Sinds kort hebben we het met veel trots en toewijding nieuw leven ingeblazen.
Het mooie aan dit project is dat het gedragen wordt door het volledige team. Elk personeelslid – van chauffeur tot zorgverlener – levert een waardevolle bijdrage. Dit gedeelde engagement zorgt ervoor dat mantelzorg niet als een aparte taak wordt gezien, maar als een vanzelfsprekend onderdeel van onze dagelijkse werking.
De heropstart kwam er vanuit een duidelijke visie: goede ondersteuning van mantelzorgers is essentieel om thuiszorg langer haalbaar en kwalitatief te houden. We kiezen bewust voor warme, integrale zorg waarbij ook familieleden zich gezien, gehoord en ondersteund voelen. Via ontmoetingsgroepen – begeleid door ons ergo-ortho team – creëren we een veilige plek voor uitwisseling, herkenning en ondersteuning. Daarnaast zijn onze medewerkers dagelijks aanspreekpunt voor families, wat zorgt voor laagdrempelig contact en echte verbondenheid.
Wat ons mantelzorgproject uniek maakt, is de manier waarop het hele team betrokken is. De ondersteuning van mantelzorgers gebeurt niet alleen via formele momenten zoals ontmoetingsgroepen, maar ook via de vele dagelijkse, spontane contactmomenten. Onze chauffeurs, zorgmedewerkers en andere teamleden zijn stuk voor stuk schakels in deze warme zorgketen.
De filosofie achter dit project is eenvoudig maar krachtig: zorg stopt niet bij de voordeur. Mantelzorg is geen bijzaak, maar een essentieel onderdeel van kwalitatieve zorg. We geloven dat goede zorg pas echt mogelijk is wanneer ook de omgeving van de bezoeker mee ondersteund wordt. Samen kunnen we dat extra stukje warmte en verbondenheid bieden dat onze werking zo typeert. Want mantelzorg is zoveel méér dan een taak: het is een gedeeld engagement, een hart voor zorg dat verder reikt dan de muren van ons dagcentrum.
Vandaag is het mantelzorgproject opnieuw stevig verankerd in onze werking. Het leeft in de ontmoetingsgroepen, in de dagelijkse gesprekken met familieleden en in de aandacht die elke medewerker geeft aan de noden van mantelzorgers.
We hebben al veel mensen kunnen helpen door hen een luisterend oor te bieden, praktische tips aan te reiken en vooral: hen het gevoel te geven dat ze er niet alleen voor staan. Mantelzorgers ervaren onze ondersteuning als een opluchting en een erkenning van hun vaak stille inzet.
Ook binnen ons team zijn de reacties positief. Medewerkers geven aan dat het project hen dichter bij de families brengt en hun werk meer diepgang geeft. De wederzijdse verbondenheid zorgt voor een warme dynamiek, waarin zowel bezoekers als hun mantelzorgers zich écht welkom voelen.
Met trots kijken we naar wat we samen gerealiseerd hebben – een project dat opnieuw op de kaart staat, gedragen door een team dat elke dag het verschil maakt.
We zijn ontzettend trots op dit project en op de inzet die iedereen binnen ons team heeft getoond om dit mogelijk te maken! Het is een project dat opnieuw op de kaart staat, gedragen door een team dat elke dag het verschil maakt. Laat deze award symbool staan voor ons gezamenlijke succes en een inspiratie zijn voor ons allemaal!